Veränderung gestalten.

Kultur, Ausrichtung und Struktur gemeinsam gedacht

Lernende Organisation

Wandel im 21. Jahrhundert

Unsere Annahme: Vorhersehbarkeit nimmt ab, Komplexität nimmt zu. Geschäftsmodelle werden digital und zirkulär, Strukturen agil, Teams selbstorganisiert. Organisationen entscheiden sich mehr und mehr, ihre Funktionsweise fundamental an die neuen Herausforderungen anzupassen: gleichzeitig menschlich und digital, regenerativ-nachhaltig und sich ihrer Rolle im Gesamtsystem bewusst.

Vertrauen, psychologische Sicherheit und Sinn bilden die Basis erfolgreicher Transformationsprojekte. Glaubenssätze, kollektive Werte und individuelle Haltungen beeinflussen den Wandel. Gleichzeitig benötigt dauerhafter Wandel neue Strukturen, Prozesse und Rollen, die der Veränderung eine wirkliche Chance geben.

Unser Vorgehen

Deine Bedürfnisse sind unser Ausgangspunkt. In intensivem Austausch zeichnen wir das Jetzt-Bild und entwerfen gemeinsam eine Zukunftsvision für deine Organisation. Unsere prozessorientierte, agile Herangehensweise sorgt für schnelle Erfolge und Kurskorrekturen. Mit unseren sechs Prinzipien schaffen wir sichere Räume, fördern Selbstwirksamkeit und gestalten gemeinsam Wandel – evolutionär, systemisch, wirkungsvoll.

Unsere sechs Prinzipien.

Zuhören

Präsenz durch Aufmerksamkeit, Verstehen durch Zuhören – der Schlüssel zu gelingendem Wandel

Agile Strukturen

Iteratives Vorgehen und kontinuierliches Lernen in den Prozessen verankern

Fokus auf den Menschen

Veränderung betrifft uns. Haltung, Werte, Sinn, Ängste, Wünsche und Träume

Sinn-Orientierung

Leidenschaft durch das «Wofür». Gemeinsam Schätze heben, die die Zukunft formen

Selbstwirksam

Aus eigener Kraft schwierige Situationen meistern, individuell und gemeinsam

Erfahrungsbasiert

Lern-Räume schaffen, Wandel erleben und gestalten, für nachhaltige Entwicklung

Möchtest du mehr über den Future-Ready-Ansatz erfahren?

Hinterlass uns eine Nachricht!

Kontaktiere uns

Unsere Partner:innen.

Testimonials.

Wissen wird grösser, wenn man es teilt. Darum ist es wichtig, Menschen zu befähigen und gemeinsam an der neuen digitalen Realität zu arbeiten.
Roger Basler
Roger Basler
Olivers Online-Training Radical Collaboration hat mir auf beruflicher und persönlicher Ebene die Augen geöffnet. Das Training ermöglicht es, Verhaltensweisen und Reaktionen zu verstehen, die wir alle haben, und ermöglicht es zu verstehen, wie unterschiedlich und wie ähnlich wir Menschen gleichzeitig sind. Die Facilitatoren waren so gut, dass wir fast vergassen, dass wir den Workshop online absolvierten. Ich würde dieses Training jedem und jeder empfehlen, der oder die neugierig darauf ist, wie man Teams zum Funktionieren bringt, und der oder die sich nicht vor Selbstentwicklungsprozessen scheut.
Nicoletta Lumaldo
Nicoletta Lumaldo
Wenn wir den Change als Normalzustand verstehen, sind wir für die erfolgreiche Zukunft bereit.
Danko PetrovicGardener of Information bei Future Ready
Danko Petrovic
Die drei Tage am Radical Collaboration Kurs haben mich nicht nur mit Methoden der Zusammenarbeit befähigt, sondern auch mit verschiedenen Charakteren (Teilnehmer) zusammengebracht, um diese Werkzeuge unter fast-realen Bedingungen, jedoch in einer sicheren Umgebung testen zu können. In der Folge konnte ich im Berufsleben die erlernten Techniken bewusst anwenden und vermehrt Win-win-Situationen herbeiführen. Die drei Kurstage waren sehr kurzweilig und spannend auch dank der optimalen Moderation durch die Fachkräfte Oli & Severin. Ich kann das nur jedem empfehlen, der sich regelmässig Konfliktsituationen gegenübersteht, im beruflichen wie auch privaten Leben.
Gabor Jaimes
Gabor Jaimes
Persönlich habe ich von Baki viel über moderne Führungsstile der digitalen Zeit lernen können. Zu keiner Zeit haben mich Ängste vor Fehlern daran gehindert, Dinge in die Tat umzusetzen. Außerdem habe ich um die Wichtigkeit von Visionen erfahren, wenn diese mit Willenskraft und Ausdauer verfolgt werden. Dafür bedanke ich mich bei Baki von ganzem Herzen!
Simon Stecker
Simon Stecker
Future Ready bietet mir die Chance, Räume zu schaffen, mitzugestalten und zu erleben, die es Menschen ermöglichen, sich zu öffnen, über sich hinauszuwachsen.
Christine MäderGuardian of Purpose bei Future Ready
Christine Mäder
Future Ready bietet mir ein Umfeld, frei mitzugestalten. Ich lerne jeden Tag etwas Neues dazu, weil ich mich gerne beflügeln lasse. Die Kurse geben meinem Freiheitsverlangen Raum, immer wieder Unerwartetes zu entdecken.
Baki UngHeart of organic ecosystem bei Future Ready
Baki Ung
Gemeinsam mit Future Ready möchte ich andere unterstützen, den Wandel zu meistern, die Herausforderungen anzunehmen, anzugehen, mutig zu sein und Veränderungen aktiv zu mitzugestalten. Nichts ist so motivierend wie positive Veränderung, die wirklich etwas bewirkt. Dieses Gefühl möchte ich auch bei anderen auslösen.
Graziana MüllerNetwork Angel & Bridge Builder bei Future Ready
Graziana Müller
Bei meiner Tätigkeit als Dozent in der Weiterbildung von Erwachsenen ist es mir wichtig, relevantes Wissen für die tägliche Arbeit zu vermitteln. Es freut mich deshalb sehr, gemeinsam mit Future Ready Weiterbildungen anbieten zu dürfen, die noch stärker auf die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes ausgerichtet sind.
Pascal OttCEO PROsoludo
Pascal Ott
Previous
Next